Neue Impulse bekommen
Bewegungsassistierter Teamentwicklung: Dabei werden Prozesse spürbar, durch die Teams sich selbst als Team erfahren. Gemeinsam Grenzen erleben und Grenzen überspringen – das setzt neue Impulse.
Erst eine Begegnung auf menschlicher Ebene steigert die Akzeptanz des anderen. Es geht darum, miteinander in Kontakt zu kommen – um Wege und Ziele gemeinsam zu erarbeiten und zu realisieren.
Eine solche neue Begegnung im Team und die Veränderung im Umgang miteinander sind über einen sich wiederholenden, freudigen Prozess möglich. Meine Empfehlung: 15 Settings á 1,5 Stunden – anstelle von drei Tagen Coaching am Konferenztisch. Gern lassen Sie uns mit einem Meinungsbild in Ihrem Team starten.